Skoraj 90 % podjetij meni, da so človeške veščine ključnega pomena za prihodnost, a le 33 % jih ima vzpostavljene prakse talentov za spodbujanje teh veščin, je pokazala globalna raziskava PwC, ki je vključevala 1,246 vodij podjetij.
Na IMEX so letos lastniki in menedžerji srednje velikih agencij za srečanja ali dogodke vabljeni, da zapolnijo to vrzel v spretnostih in talentih tako, da se naučijo, kako pripraviti svoja podjetja v prihodnost.
O tem izzivu in drugih poslovnih vprašanjih, kot so raznolikost, tehnologija in upravljanje, bodo razpravljali na Forumu direktorjev agencij, ki bo potekal v ponedeljek, 20. maja, dan pred IMEX v Frankfurtu. Dogodek, ki bo potekal v Schlosshotel Kronberg v Frankfurtu, bo vodila izkušena moderatorka in trenerka Terri Breining.
Upravljanje talentov – fokus ali fiksacija?
Forum direktorjev agencij IMEX je popoldne zelo interaktivne razprave v majhnih skupinah, ki se osredotoča na upravljanje ljudi in talentov – angažiranost in razvoj zaposlenih; Ohranjanje pametnih vodstvenih sposobnosti za ocenjevanje in napredovanje osebnega in timskega razvoja; Tehnologija za vaše podjetje z nasveti o tem, kako prepoznati najboljšo, proračunu prijazno novo tehnologijo.
Zadnja tema je Raznolikost, sodelovanje, preobrazba, ki raziskuje, kako agencije definirajo raznolikost in zagotavljajo, da so njihove organizacije pošten odraz hitro spreminjajočega se sveta na splošno. Vprašanje raznolikosti v vseh oblikah je zelo aktualno, saj raziskave DDI, The Conference Board in EY kažejo, da imajo organizacije z več ženskami na vodilnih položajih 1.4-krat večjo verjetnost, da bodo zagotovile trajno in donosno rast.
Znotraj vsake teme je več točk za razpravo in vodje agencij, vodje in direktorji se lahko veselijo srečanja z drugimi strokovnjaki na podobni ravni odgovornosti, da bi delili svoje izkušnje, izzive in 'zmage'.
Brez prepovedanih razprav
Carina Bauer, izvršna direktorica skupine IMEX, pojasnjuje: »Iz srečanj in pogovorov z višjimi agencijskimi strokovnjaki vemo, da vidijo resnično poslovno korist, če se umaknejo s seznama vsakodnevnih opravkov in ocenijo svoje vodstvene vloge – in da njihove organizacije – v svetu na splošno. Letošnji forum direktorjev agencij smo skrbno oblikovali, da bi zagotovili zelo pomemben in v prihodnost osredotočen program, ki omogoča razpravo brez omejitev.
»Podjetja morajo vlagati in izpopolniti človeške veščine ustvarjalnosti, vodenja in prilagodljivosti, da bi bolje pripravila delovno silo prihodnosti. Vpliv avtomatizacije in robotike v naslednjih nekaj letih bo pomenil, da bodo nekatera delovna mesta in naloge izginile, pojavile pa se bodo nove, ki bodo odvisne od edinstvenih človeških veščin, kot so presoja, empatija in inovativnost.«
Po forumu direktorjev agencij lahko udeleženci raziskujejo destinacije, prizorišča, ponudnike tehnologije in drugo na IMEX v Frankfurtu od 21. do 23. maja 2019. Med številnimi že potrjenimi razstavljavci so Nova Zelandija, Kanada, Singapur, Barcelona, Hamburg, Azerbajdžan, Ferski otoki, Bruselj in Latvija. V treh dneh sejma se lahko načrtovalci srečajo z več kot 3,500 dobavitelji iz vseh sektorjev svetovne industrije srečanj in dogodkov.
Forum direktorjev agencij bo v ponedeljek, 20. maja, dan pred odprtjem IMEX v Frankfurtu 2019.
